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感悟—论女学生干部官僚

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发表于 2009-9-29 20:24:30 | 显示全部楼层 |阅读模式
来美丽湖工一年了,有不少的感悟,这其中许多的感悟都是可喜的,好的太多了,因此也没有什么好留恋的,没有什么好写的,没有什么好刺激心灵的,而唯只有那些不好的东西却深深的抨击着心肝,那就是我们部分女学生干部的官僚化。这是一个比较尖端的问题,也是一个很多人不能相信的事实,也是传统观念无法理解的。而在眼底下,确实存在这样的问题,这不知道是价值观念上出的问题,还是个人性格上的问题,还是表达方法上的问题,如果是价值观念上的问题,那么这样的干部就是无药可救的,是很难干实事的, 是很难团结同学的,是很难开展各项工作的。如果是个人性格上的问题,也比较严重,得马上改,不然会埋没自己的能力,影响自己的良好形象,会失去东西民意的支持,对自己锻炼平台的搭建与宽展及不力。如果是方法上的问题,还是可以改掉的,我也一直希望是这方面的问题,这也是一个观念的问题,是一个管理观念的问题,管理是一门艺术学,要讲究它的方与圆,我们搞管理别人其实最好重的不是你的能还是你的德,不是你的做事,还是你的做人,做事是可以通过锻炼一步步做好的,而做人就不一样了,一种价值观形成后会左右一个人的一生,为什么有些人聪明一世,却糊涂一时呢,说到底还是价值管定位不明确。   你为什么要官僚,你不觉得官僚很可笑吗,在学校的学生工作管理体系中又没有下级绝对服从上级的这一条,也没有官场中那么多的条条框框,因为这是学生自己的组织,是为学生服务来的,我们组织内部最大的工作是团结,只有内部的团结才能求的大家的团结,工作是大家共同努力的结果,而不是一个人的成果,我们工作的特殊性也决定了我们工作态度的特殊性,大学强调的是思想的自由,强调的是民主与科学,强调的是自我管理,强调的是德治,而不是专政,不是他人管理,不是人治。任何想通过脸色来完成自己工作的态度都是不成立的,任何尖利的言行都树立不了真正的权威。
& S' C. K: L8 F; i' X. _# {    从学生中来到学生中去,做好为学生服务的工作,树亲近之感,表殷实之态,怀感恩之心,应该是学生干部应该具备的素养,只要有了爱与责任,没有做不好的工作,没有完成不了的任务。
发表于 2009-9-30 06:15:58 | 显示全部楼层
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